過去問研究

第18回 キャリアコンサルタント 学科試験問題 問22

2021年10月に行われた、第18回キャリアコンサルタント 学科試験問題の問22について。

国家資格キャリアコンサルタント過去問題一問一答集、詳しい解説・出典付き。

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問題文

労働基準法に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。

選択肢

  1. 原則としてすべての事業所に適用されるが、従業員が5人以下の事業所の場合は適用除外となる。
  2. 出来高払制その他の請負制で使用する労働者については、使用者は、労働時間に応じ一定額の賃金の保障をしなければならない。
  3. 使用者は、試用期間中であれば、勤務態度の悪い労働者を無制限に解雇することができる。
  4. 使用者は、労働者に対して、毎週少なくとも2日以上の休日を与えなければならない。

正解

2

各選択肢を検討

参考

1つ目の記述

不適切です。

解説は後日追加予定。

2つ目の記述

適切です。

解説は後日追加予定。

3つ目の記述

不適切です。

解説は後日追加予定。

4つ目の記述

不適切です。

解説は後日追加予定。

参考

第18回 学科試験 問1~問50

※問9までの解説を公開しました。問10以降は鋭意作成中。

問1 問2 問3 問4 問5 問6 問7 問8 問9 問10 問11 問12 問13 問14 問15 問16 問17 問18 問19 問20 問21 問22 問23 問24 問25 問26 問27 問28 問29 問30 問31 問32 問33 問34 問35 問36 問37 問38 問39 問40 問41 問42 問43 問44 問45 問46 問47 問48 問49 問50

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